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学生売り手の市場で、「選ばれる」ための採用CX戦略とは

学生の売り手市場が加速する中、企業が「選ばれる」ためには、採用プロセス全体での候補者体験（採用C...

【開催「後」が勝負！】会社説明会後のフォローチェックリスト

説明会後のフォロー、しっかりできていますか？ 学生の関心を高め、次のステップへスムーズに進...

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【中途】採用代行を活用したエージェントコントロール成功事例

「中途採用でエージェントからの推薦がなかなか上がってこない…」「推薦は上がってくるけど、人材が合...

【新卒】ナビ媒体で母集団が集まらない！(pdf資料)

「新卒採用でとりあえずナビ媒体に募集を出しているが、なかなか応募が集まらない…」 このよう...

【2024年7月版】採用代行企業30社徹底比較(pdf資料)

企業の成長に不可欠なのが、自社に合った人材の採用。しかし、採用活動には戦略立てから候補者の選考、...

新卒採用スカウト文章テンプレート集

新卒採用担当者必見！効果的なスカウト文章で業務を効率化 新卒採用においては、優秀な人材をい...

月額制採用代行パッケージ「人事ライト」サービス紹介資料

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【中途採用】採用CX 完全マニュアル

概要 競争が激化する中途採用市場において、　採用CXを向上させることは非常に重要になってき...

中途エンジニア採用を成功させる5つのポイント

概要 ITニーズの拡大によってIT市場は今後も拡大を続けることが見込まれるため、IT人材不...